機電工程學院召開發(fā)展與改革研討會

為了更好落實《陜西科技大學“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃》文件精神，促進“十四五”期間機電工程學院的建設與發(fā)展，7月15日上午，機電工程學院召開改革發(fā)展研討會。學院領導班子成員、系主任及青年教師代表參加了會議。會議由院黨委書記夏祥林主持。

首先，院長葛正浩帶領大家學習了《陜西科技大學“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃（2021-2025）》文件精神，將“十四五”時期學校發(fā)展面臨的形勢與挑戰(zhàn)、學校發(fā)展指導思想和目標定位、構(gòu)建人才培養(yǎng)體系等內(nèi)容做了解讀，結(jié)合學院實際，重點就堅定實施開放戰(zhàn)略，積極融入國家新發(fā)展格局講了我院的設想。傳達了學校推進科研重點工作會議精神，對學院相關(guān)重點工作進行了安排。提出學院發(fā)展要緊密結(jié)合學校“十四五”事業(yè)發(fā)展規(guī)劃的主要目標，補齊短板，聚焦關(guān)鍵領域和薄弱環(huán)節(jié)，面對新形勢新要求，要進一步開闊思路，推動學院高質(zhì)量內(nèi)涵式發(fā)展。

葛正浩就下一步學院內(nèi)設學術(shù)機構(gòu)及管理機制改革提出設想，鼓勵大家充分思考，把握面臨的機遇與挑戰(zhàn)，集思廣益、激發(fā)思想火花的碰撞，研討改革重點與難點。

夏祥林總結(jié)了學院高層次人才引育工作。指出，機械工程博士點的成功獲批后，學校為學院的高層次人才引進提供了巨大的支持，但是，近一年來，學院的引進效果還不太理想。分析了人才工作的現(xiàn)狀和存在的主要困難，號召與會人員積極出謀劃策、探討下一步的工作對策和努力方向。

與會人員紛紛建言獻策，圍繞學院下設學術(shù)機構(gòu)調(diào)整、高層次人才引進、人才培養(yǎng)、教學科研等方面深入討論，暢所欲言。提出了人才引進激勵機制、教學方式方法系統(tǒng)創(chuàng)新、中青年教師培養(yǎng)等多項意見和建議。班子成員分別就學科建設、綜合管理、本科教學和學生考研就業(yè)等工作的下半年計劃及思路一一做了介紹，與大家共商發(fā)展舉措。

研討會的召開，進一步使大家增強了對學院發(fā)展與改革的緊迫感和責任感，掌握了學院重點工作的現(xiàn)狀和難點，明確了學院發(fā)展改革的目標和思路，為學院事業(yè)的新發(fā)展奠定堅實基礎。

(審核：夏祥林 編輯：林梅）